IV EDICIÓN
ENCUENTRO DE TALENTO TECNOLÓGICO

17 de abril Mañana y tarde Híbrido*

*Presencial (Castellana 89, 28046 Madrid) / Online

Ponentes confirmados

Agustin Cuenca Entaina

Agustin Cuenca

CEO & Founder

Alejandro Corletti Darfe

Alejandro Corletti

Alex Rickert AWS

Alex Rickert

Sr. Territory Manager FSI & Software

Alfonso Bris Majorel

Alfonso Bris

Director de Talento

Bernat Canadell Swiss Re

Bernat Canadell

Cyber Defence Engineering Lead

Carlos Hernández Karliky

Carlos Hernández Karliky

Research Scientist

César Antonio Restrepo Mercedes Benz

César Antonio Restrepo

Big Data Consultant | Data engineer | Cloud Architect

Diego Anael Fava BBVA Technology

Diego Anael Fava

Data Engineer & Business & AI

Elena Bueno BBVA Technology

Elena Bueno

Big Data Engineer

Gema Parreño Izertis

Gema Parreño

Data Scientist

Jaume Baltasar Immersive Labs

Jaume Baltasar

Solutions Consultant

Javier Muñoz Swiss Re

Javier Muñoz

IAM Team Lead

Javier Recuenco Singular Solving

Javier Recuenco

CSO & Founder

José Manuel Ávila Santander

José Manuel Ávila

Head Attack Surface Management & CERT

Julio Gómez Celonis

Julio Gómez

Junior Product and Program Manager, Academic Alliance.

Lula de León Leemons

Lula de León

CEO

María Simón Salcedo Santander

María Simón Salcedo

Ciberseguridad

Raúl Marín IMMUNE Technology Institute

Raúl Marín

Head teacher UX/UI

Tiago Santos Bros Group

Tiago Santos

Corporate Relations Director

Toni Navas Dorna Sports

Toni Navas

Chief Information & Digital Transformation Officer (CIO & CDxO)

Virginia Santos Immersive Labs

Virginia Santos

Territory Manager South EMEA

Capture the flag

En esta edición contamos con un Capture The Flag de la mano de Santander, junto a Jaume Baltasar y Virginia Santos, en el que existen dos niveles de retos enfocados en ciberseguridad, Rookie y Advance.

Acceder a los retos
Logo Capture The Flag

Buscan talento

Madrid4tech regresa este 17 de abril en su IV edición, reuniendo a las empresas líderes en tecnología y a los profesionales más brillantes en un evento interactivo y dinámico.

Con el objetivo de forjar conexiones significativas entre empresas innovadoras y talentos emergentes, este evento es una oportunidad única para aquellos especializados en Data Science, Ciberseguridad, Desarrollo Web, Inteligencia Artificial, Cloud Computing, Diseño UX/UI, enorgulleciendonos contar con la participación de reconocidas empresas del sector tecnológico, las cuales están en búsqueda activa de profesionales apasionados y con ganas de transformar el futuro.

Estas organizaciones son pioneras en sus respectivos campos, ofreciendo no solo oportunidades de empleo sino también la posibilidad de trabajar en proyectos vanguardistas y soluciones innovadoras.

Swiss Re Swiss Re

Swiss Re

Santander Santander

Santander

Bros Group Bros Group

Bros Group

Incibe Emprende Incibe Emprende

Incibe Emprende

Celonis Celonis

Celonis

BBVA Technology BBVA Technology

BBVA Technology

Mercedes Benz Mercedes Benz

Mercedes Benz

Darfe Darfe

Darfe

Singular Solving Singular Solving

Singular Solving

Entaina Entaina

Entaina

Izertis Izertis

Izertis

AWS AWS

AWS

Immersive Labs Immersive Labs

Immersive Labs

Leemons Leemons

Leemons

Talentoo Talentoo

Talentoo

Dorna Dorna

Dorna

HP HP

HP

Stratesys Stratesys

Stratesys

Agenda

* La agenda puede sufrir cambios.
ESPACIO 1 ESPACIO 2
HORARIO CONTENIDO PONENTES CONTENIDO PONENTES
9:45 - 10:00h. Bienvenida
10:00 - 10:30h. Swiss Re: From natural catastrophes to cybersecurity Javier Muñoz y Bernat Canadell
10:30 - 11:00h. Grupo Santander: Hablando de ciberseguridad Jose Manuel Avila Nicolás y María Simón Salcedo Bros Group Cómo triunfar en la ‘batalla’ por el talento digital: las claves ‘infalibles’ para empresas y profesionales Tiago Santos y Alfonso Bris
11:00 - 11:15h. Incibe: Aceleración e incubadora de startups en ciberseguridad. Programa Cyber Empresa Celonis: Transformando datos en valor con Process Mining Julio Gómez
11:15 - 11:30h. Lisbeth Blanca
11:30 - 12:00h. BBVA Technology: Presentación de dos nuevos prototipos para el Marketing Hiperpersonalizado e Interfaces Humanas Diego Anael Fava Ramos y Elena Bueno Salmeron Mercedes Benz Data Mesh y Velocidad: Acelerando hacia el Futuro del Big Data con Mercedes Benz César Antonio Restrepo
12:00 - 12:15h. DESCANSO
12:15 - 13:00h. Mi experiencia personal en CIberseguridad, 10 razones para enamorarte Alejandro Corletti
13:00 - 13:30h. Mesa redonda: Si ya tengo GPT, ¿para qué necesito formarme? Derivadas e implicaciones de segundo orden en el futuro de la IA Javier G. Recuenco , Agustín Cuenca , Gema Parreño y Carlos Hernández Karliky Dorna (MotoGP): Our Digital Transformation Journey Toni Navas
13:30 - 13:45h.
14:00 - 15:00h. DESCANSO
15:00 - 15:30h. AWS: Cultura de innovación de Amazon Alex Rickert
16:00 - 17:00h. CTF Santander Jauma Baltasar y Virginia Santos
18:30 - 19:30h. Evento UX “Todo mal”: Después de 25 años diseñando y 20 años dando clase sobre diseño, estos son los 10 errores que cometí en mi propia startup (spoiler: todos fueron de diseño) Lula de León con Raúl Marín

Madrid como Hub de talento Tech

El evento definitivo de generación de empleo y oportunidades vinculadas a la innovación y tecnología. Dirigido a los interesados en conocer el presente del sector tech, a quienes buscan empleo y quieren poner a prueba sus habilidades y a los que quieren reorientar su carrera en:

Madridfortech 2023 1
Madridfortech 2023 2
Madridfortech 2023 3
Madridfortech 2023 4

¿Dónde?

El campus de IMMUNE Technology Institute es un hub generador de talento en el sector tecnológico europeo que se constituyó en Madrid en 2019. Plaza Pablo Ruiz Picasso, P.º de la Castellana, 89, Madrid.

Mapa del campus

Audiencia

35%

Talento Junior
0 a 3 años

Talento Junior con su etapa formativa finalizada -o realizando posgrado- que ya han tenido algunas experiencias profesionales y seguir adquiriendo conocimiento en las primeras etapas de su carrera profesional.

45%

Talento Intermedio
3 a 8 años

Talento Intermedio con algunos años de experiencia que desean seguir creciendo en sus carreras profesionales asumiendo mayor responsabilidad y nuevos desafíos tecnológicos.

20%

Talento Experimentado
>8 años

Talento Experimentado que desea elevar su nivel de responsabilidad, gestionando equipos o bien a través de procesos de upskilling y reskilling que les permitan situarse de forma más competitiva.

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